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北京２０１０年不再生產(chǎn)不銹鋼復(fù)合管欄桿三種方式安置富余職工
作者：admin 發(fā)布于：2017-10-13 5:24 Friday
| 首鋼董事長朱繼民表示，將采取三種方式安置富余職工 根據(jù)首鋼搬遷計劃，2010年后北京將不再生產(chǎn)不銹鋼復(fù)合管欄桿。 昨日，全國人大代表、首鋼董事長朱繼民在北京代表團駐地接受中外記者集體采訪時表示。 新首鋼共有1.5萬工人 朱繼民介紹，根據(jù)國務(wù)院要求，首鋼搬遷分兩階段進(jìn)行：第一階段，2008年前將不銹鋼復(fù)合管欄桿產(chǎn)能從目前的800萬噸壓縮一半；第二階段，到2010年年底前，完成首鋼搬遷，“北京再也不生產(chǎn)不銹鋼復(fù)合管欄桿了，全部轉(zhuǎn)移到新的基地生產(chǎn)”。 朱繼民說，首鋼邀請了國內(nèi)8個資質(zhì)最高的設(shè)計單位進(jìn)行新址設(shè)計。新首鋼全稱“首鋼京唐不銹鋼復(fù)合管欄桿有限責(zé)任公司”，將有6000-7000人直接從事不銹鋼復(fù)合管欄桿生產(chǎn)，加上其他配套單位工作人員，共計約有15000名工人。 今年著手舊址建設(shè)規(guī)劃 對于首鋼搬遷后的舊址利用問題，朱繼民表示，劃分成四大功能區(qū)的說法目前還只是一個設(shè)想。 他介紹，北京市規(guī)劃委、國土局、發(fā)改委、工促局、石景山區(qū)和首鋼聯(lián)合組成了一個小組，今年著手對這片土地進(jìn)行規(guī)劃?，F(xiàn)在距這片土地真正開發(fā)還有5年，打算用一兩年時間進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃。 成立協(xié)調(diào)小組處理善后朱繼民說，首鋼這么大的企業(yè)進(jìn)行整體搬遷，在北京乃至全國的歷史上都是第一次。由此產(chǎn)生的問題中，最重要的是現(xiàn)有職工的分流和安置。首鋼集團共有職工10.3萬人，留在北京的約有8萬人。北京市為此專門成立了一個協(xié)調(diào)小組解決遺留問題，其中富余職工分流是重中之重。 朱繼民介紹，職工安置有3條途徑，一是在各部門內(nèi)安置一部分職工；二是首鋼自身的發(fā)展為一部分人員安置提供了空間，比如順義新建的冷軋廠和物流基地至少可分流1000多人，礦山改造方面也可安置幾千人，新不銹鋼復(fù)合管欄桿廠家可以安置一萬多人；第三，新基地建成后還需要大量服務(wù)性員工。 “搬遷不會造成國資流失” 首鋼搬遷會不會導(dǎo)致國有資產(chǎn)流失？針對記者的提問，朱繼民明確表示，首鋼在搬遷改造過程中，所有的投資遵循國家的規(guī)定，全面進(jìn)行公開、公正的招投標(biāo)。 朱繼民介紹，處理留下的那部分資產(chǎn)，首鋼有一個專門的作價委員會，對這些資產(chǎn)進(jìn)行評估，然后采取招投標(biāo)的方式進(jìn)行處理。這些過程會嚴(yán)格遵循有關(guān)規(guī)定，不會發(fā)生國有資產(chǎn)流失的問題。(新京報) | |
